¿Qué marca el inicio de esta colaboración?
La actividad fue organizada por el Instituto de Ética Aplicada de la UC como cierre evaluativo de su curso de Ética para la Ingeniería. Los equipos participantes —estudiantes de distintos niveles de la carrera— analizaron un caso propuesto por el Colegio de Ingenieros utilizando el Código de Ética de la institución como marco de referencia, y presentaron sus propuestas ante profesionales del mundo del transporte y la ingeniería industrial. Ambas organizaciones confluyeron en esta iniciativa con un propósito compartido: tender puentes entre la comunidad de ingenieros del país y las tecnologías que están redefiniendo la práctica profesional.
Una visión común sobre la transformación digital
«Queremos potenciar al Colegio de Ingenieros en el ámbito de la transformación digital, la tecnología puesta al servicio de las personas y toda la inteligencia que se puede poner junto a la ingeniería, transversalmente, en todas las industrias del país», expresó Andrea Rojas · Gerente General, Colegio de Ingenieros de Chile.
Esa visión encuentra en Morris & Opazo un interlocutor natural. La compañía lleva más de una década trabajando para que organizaciones de distintos sectores adopten tecnología cloud con criterio estratégico, y ve en el ecosistema de la ingeniería chilena un espacio clave para ampliar ese impacto. La nube, la inteligencia artificial y la gestión de datos ya no son exclusivas del sector tecnológico: son infraestructura transversal para la toma de decisiones en ingeniería de infraestructura, minería, salud, energía y servicios financieros, sectores donde los ingenieros chilenos tienen presencia directa.
La ética como eje de la formación técnica
Una de las dimensiones más relevantes de este encuentro fue la que conecta la formación ética con la adopción tecnológica. Los estudiantes que participaron en la hackatón no solo aplicaron marcos teóricos: trabajaron con datos reales sobre movilidad urbana, evaluaron el impacto de sus decisiones en comunidades específicas y debatieron los riesgos de implementar soluciones algorítmicas sin considerar las distintas perspectivas de las personas afectadas.
Para Marcela Méndez · Subgerente de Socios, Colegio de Ingenieros de Chile, «cualquier tipo de colaboración que el Colegio pueda tener con una empresa como Morris & Opazo es muy beneficiosa, porque acerca la transformación digital a los socios del colegio, les ayuda en todo lo que es innovación y el concepto de tener sus operaciones en la nube, que hoy para muchos todavía está en pañales».
Esa brecha —entre lo que la tecnología permite y lo que los profesionales conocen y adoptan— es exactamente el espacio donde esta colaboración cobra sentido. La computación en la nube, el almacenamiento seguro de datos y las herramientas de inteligencia artificial generativa disponibles en AWS ofrecen a los ingenieros capacidades que antes requerían infraestructuras propias de gran escala. Entender cómo aprovecharlas, y hacerlo con criterio ético, es parte del perfil profesional que el país necesita.
Contar con tecnología antes de salir al mercado laboral
Vicente Saipolio y Matías Andrés Fuentes Mora, estudiantes de Ingeniería Civil de la Pontificia Universidad Católica de Chile, coincidieron en el valor de este tipo de iniciativas para su formación profesional. «Una potencial alianza entre Morris & Opazo y el Colegio de Ingenieros permitiría que estudiantes como nosotros nos familiaricemos con AWS y otras tecnologías digitales, para poder implementarlas con decisiones conscientes del impacto que tienen en las personas», señaló Saipolio. Mientras que Fuentes Mora destacó que «tener acceso a herramientas de computación en la nube y algoritmos de optimización antes de salir al mercado permite entender los problemas modernos que vienen, y decidir si aplicarlos o no dependiendo del caso».
Morris & Opazo: transformación digital con foco en el impacto
Morris & Opazo lleva más de una década acompañando a organizaciones en Chile y América Latina en sus procesos de migración, modernización y adopción de servicios cloud en AWS. Como Premier Tier Services Partner —la categoría más alta dentro del ecosistema de socios de Amazon Web Services y la primera alcanzada por una empresa de origen chileno— la compañía combina especialización técnica con una visión orientada a resultados de negocio. Su trabajo abarca industrias como servicios financieros, utilities, salud, retail y sector público, con proyectos que van desde migraciones de infraestructura crítica hasta implementaciones de inteligencia artificial generativa sobre Amazon Bedrock.
En el ámbito de la formación, Morris & Opazo ha entrenado a más de 1.200 arquitectos cloud a través de su propio programa AWS Solutions Architect Associate y ha ejecutado 14 cohortes del programa AWS re/Start en cinco países, con más de 300 graduados y una tasa de empleabilidad del 70%. Esta trayectoria en desarrollo de talento es parte del mismo impulso que hoy los lleva a explorar una colaboración con el Colegio de Ingenieros: construir el ecosistema humano que la transformación digital del país requiere.
El camino que comienza entre el Colegio de Ingenieros de Chile y Morris & Opazo apunta a convertirse en un puente permanente entre la comunidad de ingenieros del país y las tecnologías que están redefiniendo la forma en que se diseñan, operan y escalan las soluciones que Chile necesita.
